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raschwerin
raschwerin, Rechtsanwalt
Kategorie: Arbeitsrecht
Zufriedene Kunden: 1329
Erfahrung:  Rechtsanwalt
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raschwerin ist jetzt online.

Ich bin zwar sehr skeptisch aber hoffe dennoch das mir geholfen

Kundenfrage

Ich bin zwar sehr skeptisch aber hoffe dennoch das mir geholfen wird.
Vor ca. 2,5 Jahren habe ich mit pole fitness angefangen. Anfang letzten Jahres wurde ich gefragt ob ich Interesse hätte als Trainerin dort nebenberuflich zu arbeiten. Da es eine sehr große Leidenschaft von mir ist war ich davon total begeistert und stimmte sofort zu. Auch den Vertrag unterschrieb ich Hals über KOpf und hoffe dass dieser mit jetzt nicht in Schulden treibt. Es handelt sich hierbei, wie im Betreff schon genannt, um eine Praktikums-und Fortbildungsvereinbarung. Nach Vereinbarung wurde ich ein halbes Jahr unentgeltlich "ausgebildet". Wir haben uns in dieser Zeit Samstags (ausserhalb üblicher Kurse) getroffen und zusammen trainiert. Zusätzlich durfte ich kostenfrei an Kursen teilnehmen. (1,5 Std kosten für die Schüler ca. 28 Euro). Meine Chefin/Trainierin hat kein Trainerschein und auch keine Qualifikation. War also vollkommen frei und willkürlich. Ebenso habe ich kein Zertifikat oder ähnliches erhalten was mir auf dem Arbeitsmarkt weiterhelfen könnte. Als Gegenleistung sozusagen war/ist vereinbart das ich ein ganzes Jahr (jetzt noch bis Oktober) unentgeltlich und zweimal die Woche Kurse gebe. Wenn ich vorzeitig abbrechen würde muss ich eine Vertragsstrafe von 2000 Euro bezahlen. Naja und jetzt wird mir das solangsam zu viel. Ich arbeite Vollzeit als Technische Zeichnerin und fahre insgesamt ziemlich weite Strecken. Bis Oktober hätte ich jetzt noch Spritkosten in Höhe von 500 EUro nur ins pole Studio. Hinzu kommt der zeitliche Aufwand. Vor paar Wochen habe ich ein Angebot von einem anderen pole STudio bekommen. Diese möchten mich als Trainerin haben und auch bezahlt. Ebenso ist es bei mir ums Eck. Deswegen würde ich das jetztige Verhältnis abbrechen. Am Besten natürlich ohne Zahlung dieser Vertragsstrafe. Angenommen meine Chefin würde darauf bestehen, wovon ich ausgehe, hätte ich eine Chance daraus zu kommen? Schliesslich hatte sie ja eigentlich keine Kosten durch mich. Und seit Oktober letzten Jahres gebe ich eigenständig Kurse wodurch sie wesentlich mehr Mädels annehmen konnte. (Pro Kurs also 1,5 Std und pro Trainerin 6 Mädels á 28Euro=168 euro) Durch mich hat sie also in dieser Zeit schon wesentlich mehr Einnahmen gehabt. Und jetzt soll ich auch noch 2000€uro zahlen? Ist das rechtens?
Gepostet: vor 2 Jahren.
Kategorie: Arbeitsrecht
Experte:  Schiessl Claudia hat geantwortet vor 2 Jahren.
Sehr geehrter Ratsuchender,

vielen Dank für Ihre arbeitsrechtliche Anfrage, die ich wie folgt beantworten möchte.


Kein Grund zur Skepsis.


Darf ich zuerst fragen

Welche Form hatte der Vertrag, den Sie geschlossen haben ?

War es ein Formularvertrag oder aber haben Sie es so ausgehandelt ?
Kunde: hat geantwortet vor 2 Jahren.

Schriftlich. Scheinbar hat sie es von nem Anwalt verfassen lassen

Experte:  Schiessl Claudia hat geantwortet vor 2 Jahren.
Sehr geehrter Ratsuchender,


schriftlich ist klar.

Aber ist das ein Vertrag, den man für mehrere Fälle verwenden kann oder ist der Vertrag nur auf Sie zugeschnitten ?

Das ist die entscheidende Frage, denn nur einen Formularvertrag kann man auf Angemessenheit kontrollieren, einen anderen Vertrag nicht, den mjuss man einhalten .
Kunde: hat geantwortet vor 2 Jahren.

Woran erkenne ich das??? Gibt's nicht sowas wie sittenwidrigkeit?

Experte:  Schiessl Claudia hat geantwortet vor 2 Jahren.
Sehr geehrter Ratsuchender,

damit etwas sittenwidrig ist muss schon einiges vorliegen, so schnell geht das nicht.


Haben Sie den Vertrag ausgehandelt, oder hat man Ihnen den Vertrag vorgelegt ?

Wie sieht denn der Vertrag aus ?
Experte:  Schiessl Claudia hat geantwortet vor 2 Jahren.
Können Sie mir den Vertrag einmal zukommen lassen ?
Kunde: hat geantwortet vor 2 Jahren.

Morgen abend evtl. Bin grad nicht Zuhause.

Experte:  Schiessl Claudia hat geantwortet vor 2 Jahren.
sehr gerne

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